Current job

• ЗАО «ОТП Банк» (дочерний банк OTP Group, Венгрия) - Начальник подразделения оплаты труда и мотивации Управления по работе с перосналом¹ (from may 2007-05-01 00:00:00.0)

  Создание подразделения «с нуля», работа в HR-проекте по формированию новой системы оценки деятельности, оплаты труда и премирования на базе ключевых показателей оценки KPI (на основе стратегии развития Банка до уровня подразделения и индивидуальной оценки сотрудника), формирование компенсационных пакетов для персонала Банка, Разработка регламентирующих документов (Положений об оплате труда и премировании, нового колективного договора, Положений о должностных (рабочих) инструкциях; Положения о привлечении к работе в выходные (праздничные и нерабочие) дни, Положений по (льготному) кредитованию работников Банка и др. документов «с нуля»), организация и обеспечение страхования персонала, участие в тендерах на оказание услуг, предоставления льготных кредитов сотрудникам Банка, разработка системы ранжирования персонала, схем окладов по городам Украины (комплексная оценка с учетом рынка труда), подготовка удобной отчетности введение новой формы штатных расписаний, бюджетирование расходов на персонал, планирование и учет численности персонала, отчетность по соблюдению бюджета расходов на персонал, обучение HR-филиалов и др.

Previous jobs

• ЗАО «Сармат», Дирекция (г. Киев) - Менеджер по персоналу (оплата труда, планирование и кадровый учет)¹ (2006-10-01 00:00:00.0 - 2007-03-01 00:00:00.0)

  Функциональное руководство и постановка задач ООТиЗ заводам Группы «Сармат», проведение политики оплаты труда, контроль подготовки штатных расписаний, тарификация заработной платы, обеспечение экономии фонда оплаты труда, отработка согласований по всей Группе, контроль составления отчетности по численности Группы и ежедневный учет по приему, увольнению, перемещениям, изменениям штата и зарплаты, бюджетирование, планирование персонала, отчетность по соблюдению бюджета, фонда оплаты труда, разработка предложений по оптимизации численности, контроль за соблюдением трудового законодательства в части организации и оплаты труда, работа со структурами управления, обеспечение внесения изменений в коллективные договора Группы, конфиденциальные поручения и т.д.

University education

• Восточноукраинский государственный университет (г.Луганск)Экономический ф-т/Менеджмент в производственной сфере, диплом АН № 10619947специалиста с отличием, 1998
  

Training courses

• Основы препринимательской деятельности, Региональный институт менеджмента, свидетельство, регистрациоонный номер 591, 2005
  
• Внутренний аудит системы управления качеством ISO-9001-2000., Тюфнорд, сертификат, 2005
  
• бухгалтерские курсы (бухучет и налоговый учет)Харьковский финансово-экономический ун-т, диплом ВГ 4629, 2001
  
• Философия (экзамен)Донбасский горно-металлургический университет, отлично, 2000
  
• Английский язык (экзамен)Донбасский горно-металлургический университет, отлично, 2000
  
• Английский для среднего уровня, ЕШКО, свидетельство № 64110615, 1996