Лукьянова Кристина Викторовна




General information

Лукьянова Кристина Викторовна



Birthday: 12.03.1983

 
Place of birth: г. Нижний Тагил

 
Residential area: Россия, Екатеринбург и область20, Нижний Тагил
Citizenship: Россия

 
Maiden name: Лукьянова


Native language: Русский
 
Language proficiency: English - can be interviewed

 
Competencies: Поиск4, оценка4, подбор и мотивация персонала1, управленческие навыки2, знание и понимание бизнес процессов и документооборота компании1, навыки планирования и бюджетирования1, администрирование сайта. Широкий спектр деловых связей в различных областях.1

 
Interrests: Встречи с друзьями1, активный отдых12, путешествия.6

Autobiography

Целеустремленная, коммуникабельная, ответственная, организованная, стрессоустойчивая. Лидерские качества, которые находят свою реализацию в профессиональном опыте. Творческая личность с высокой степенью эмпатии, креативности и обучаемости. Высокая степень мобильности.

Personal Sites:


Services

Provided services

  • Персонал > Рекрутмент
  • Персонал > Executive Search
  • Персонал > Кадровый консалтинг
  • Персонал > Тренинги и обучение
Professional experience

Current job

  • ООО "Объединение "Элита" - Консультант по подбору персонала34 (from march 2006-03-01 00:00:00.0, Нижний Тагил)

    Краткая историческая справка.
    Создание первого в Нижнем Тагиле кадрового агентства в 1996 году стало результатом объединения в команду квалифицированных менеджеров, имеющих опыт работы в бизнесе, прекрасно владеющих современными технологиями поиска и подбора персонала.
    С 1997 года «Объединение «Элита» – действительный член Всероссийской Ассоциации Консультантов по Подбору Персонала (АКПП г. Москва).
    С 1999 года «Объединение «Элита» - член Ассоциации Рекрутинговых Агентств Урала (АРАУ г. Екатеринбург).
    В 2008 году «Объединение «Элита» - лучшая организация г. Нижний Тагил в номинации "услуги для бизнеса".
    12-летний опыт успешной работы в кадровом бизнесе обеспечил Агентству широкую известность и наличие многочисленных контактов, что позволяет осуществлять поиск кандидатов с наибольшей эффективностью.
    Основные принципы, используемые в работе Агентства.
    1. Индивидуальный подход к запросам клиента
    2. Максимальная конфиденциальность взаимоотношений
    3. Высокое качество услуг с предоставление гарантий.
    4. Соответствие цен и качества услуг
    5. Строгое соблюдение этических стандартов
    Предлагаемые услуги:
    1. Поиск и подбор персонала на постоянную работу
    2. Организационно кадровое консультирование
    3. Подбор и мотивирование персонала на эксклюзивные вакансии
    4. Тестирование и оценка персонала
    5. Содействие в трудоустройстве
    6. Организация и проведение тренингов и семинаров
    7. Ведение кадрового делопроизводства, расчет заработной платы (аутсорсинг)
    Подбираемый персонал:
    1. Управленцы высшего звена: генеральный директор, директор, зам. директора, директор филиала, фин. директор, коммерческий директор, гл. инженер, гл. механик, региональный представитель и т.д.
    2. Управленцы среднего звена: начальник отдела, начальник цеха, менеджер, руководитель направления, заместитель начальника, администратор, менеджер по продажам, гл. бухгалтер и т.д.
    3. Квалифицированные специалисты: бухгалтер, экономист, финансист, логистик, маркетолог, мерчендайзер, юрист, юрист, программист, инженер и т.д.
    Как производиться поиск кандидатов:
    В распоряжении консультантов Агентства ежедневно пополняемая уникальная база данных специалистов различной квалификации. При необходимости, Агентство рекламирует вакансию в СМИ. Используется метод прямого поиска кандидатов среди специалистов, успешно работающих в тех или иных отраслях производства и бизнеса.
    В стоимость услуг включены:
     Оценка условий выполнения заказа и консультирование Заказчика:
     Поиск кандидатов, размещение объявлений о вакансиях в СМИ;
     Оценка и отбор кандидатов;
     Консультирование Заказчика по рекомендованным кандидатам и оплате труда;
     Проверка отзывов;
     Гарантия бесплатной замены работника.
    Агентство гарантирует:
     Максимальную конфиденциальность;
     Соответствие личностных и профессиональных качеств кандидатов всем требованиям, определенным в заказе;
     В случае увольнения принятого на работу сотрудника в течение гарантийного срока (3 месяца) Агентство осуществляет подбор нового кандидата бесплатно.
    МЫ РАБОТАЕМ НА УСПЕХ ВАШЕГО ДЕЛА!!!

Education

University education

  • НТГСПА, ИФ, Преподаватель истории, английского языка и права, 2000-2005

College education

  • Педагогический лицей № 75, история, Екатеринбург и область, Россия, Нижний Тагил, 1998-2000
Contact information

E-mails:

Phones:

  • work: +7 (3435) 41-39-87

Instant messengers:

  • ICQ: 485959500

Preferred contact type:

ICQ, email, phone
Some information is available for friends only