Поиск и подбор персонала разного уровня от менеджмента до руководителей компаний.

Кадровый аудит. кадровый консалтинг.

Индивидуальный подход к каждому клиенту. Работа с не типовыми вакансиями. Принцип работы заключается в поддержании длительных партнерских отношения с каждым клиентом. Кризисы приходят и уходят как в жизнь каждого человека. так и в жизнь компаний. Но давайте помнить, что любой бизнес невозможен без квалифицированных и желательно лояльных сотрудников. И здесь как всегда срабатывает правило бумеранга - как вы к людям, так и они к вам и вашей компании. это отражается прежде всего на репутации, имидже компании и естественно на клиентах и потенциальных инвесторах.

Именно поэтому мы так дорожим нашими клиентами и так кропотливо и ответственно подходит к подбору каждого кандидата.

Ниже описанное это часть моей работы - хобби. С одной стороны просто интересно, с другой, часто в общении и с соискателем и с клиентом поялвяется необходимость в индивидуальной работе. 

Создание и продвижение вашего личного бренда. PR личности и компании.

Life Coaching (лайф коучинг)

Развитие и продвижение личности к новым успехам и новым целям это комплекс мероприятий.

Индивидуальная работа с каждым. 

Current job

• КЦ Эффективность - Собственный бизнес (from january 2009-01-01 00:00:00.0, Москва)

  Кризис это возможности. Взвесив множество за и против ушла в собственный бизнес. Поразмыслив над тем, чем занималась ранее, о чем писала статьи, делала интервью, практический опыт директором по персоналу, умножив на личные и профессиональные качества получилась интересная картина. "Кадровая сваха" :) Можно воспринимать серьезно, можно с юмором, но так оно и есть. Клиент обращается за помощью найти того, кто будет и профессионалом в своей сфере, совпадет с ним по взглядам, ценностям, характеру, возможно станет партнером по бизнесу или коллегой на долгие годы и т.д. Похоже на запрос в брачном агентстве - "хочу умного. знающего. психологически совместимого и т.д." Соискатель ищет работодателя, который поймет, кому нужны его профессиональный опыт, знания, умения, характер и с надеждой на перспективное сотрудничество и т.д. По аналогии -"ищу надежного, богатого, морально устойчивого, общие взгляды, ценности, перспективы в жизни".
  Моя задача состоит в том, чтобы помочь им найти друг друга, чтобы встретились, познакомились и стали сотрудничать на взаимовыгодных условиях долгие годы эти и многие другие составляющие.
  Секреты технологии поиска и своей работы пока раскрывать не буду.Скажу только несколько слов, что все клиенты становятся партнерами, даже друзьями и совместная работа во благо развития бизнеса открывает новые грани взаимовыгодного сотрудничества и творческий подход к деятельности.
  Присоединяйтесь к нашему брачному кадровому центру. :)Мы всегда открыты для обсуждения вопросов, кадрового консалтинга, коучинга и даже с удовольствием поможем вам или вашей компании создать свой собственный бренд. Сайт пока в разработке, так что можете присоединиться со своими идеями и умными мыслями.

Previous jobs

• КЦ Эффективность - PR/ журналистика (2007-05-01 00:00:00.0 - 2007-10-01 00:00:00.0)

  Профессиональное владение тематиками: HR , маркетинг, создание и продвижение личных брендов, реклама, PR. Собственные публикации в «ЖУК», «Коммерческий директор», «Генеральный директор», «ШТАТ», «Управление персоналом», «Персонал микс», «Карьера» и т.д., ряде тематических Интернет изданий.
  Более, чем десятилетний опыт по вышеперечисленным направлениям и построение проектов с нуля, ведение самостоятельных проектов.
  Непосредственно в работе в СМИ занимаюсь организацией и проведением интервью, работой с авторами и самостоятельными аналитическими материалами, в качестве PR советника – созданием и продвижением личного бренда первых лиц компаний
  Способность ведения эффективных переговоров, выстраивания долгосрочных отношений с клиентами; умение быстро ориентироваться в нестандартных ситуациях; способность самостоятельно принимать решения и нести ответственность за результат; умение развивать у подчинённых навыки и компетенции, связанные с текущей деятельностью.
  В работе ценю креативность, неординарность подхода к решению задач, творческий подход, самостоятельность, ответственность.