Что-либо добавлять наверное не стоит, т.к. в любом бизнесе - я всегда как-то стараюсь подходить с учетом индивидуальной специфики, а значит и говорить о каких-либо универсальных навыках и подходах едва ли имеет смысл... Хотя конечно - есть собственные наработки в области развития продаж, - трехфазное ведение, системы прямого контактирования с целевой аудиторией, наработанные схемы создания субдилерских сетей с общей аудиторией, дельта-пиар, прямой/обратный анализ рынка с внесением корректировок в текущие продукты и методы их продвижения с целью повышения их маркетинговой эффективности. Хорошо отлаженная собственная система финансового менеджмента, включающая в себя систему лицевых счетов для учета и распределения финансовых потоков между внутренними и внешними контрагентами, трехлинейная система прогнозирования и динамической стабилизации финансового состояния и т.д. Аналогично - есть также наработанные схемы мотивации персонала на уровне формирования личного мотива и системы общих ценностей и интересов. Таким образом - вцелом в любом случае имеет наибольший смысл - обсуждать реализацию любых направлений и задействование тех или иных схем организации - по ходу обсуждения и на основании индивидуальной специфики бизнеса конкретной организации. Всвязи с этим, один из главных принципов моего подхода к бизнесу любой сферы, уровня и сегмента рынка: Все - обсуждается, принятие решений без конструктивного обсуждения - изначально субъективно, как следствие - стратегически небезопасно, а значит - нецелесообразно. И этим думаю - сказано многое, а значит при любом возникшем вопросе ко мне, наиболее нецелесообразно - лишь молчание...

Ну а теперь о жизни... Дело в том, и думаю я не один являюсь сторонником подобной позиции, - что при выборе людей для любого круга своей жизни, в том числе и бизнес-партнеров - я значительное внимание уделяю изучению системы жизненных ценностей и приоритетов человека, т.к. от этого - зависит как минимум существенная, если не решающая часть того, что является причиной его определенного поведения в тех или иных ситуациях, в том числе - и в бизнесе, и практика также показывает, что развитая в широком смысле слова система ценностей человека - является порой как самой надежной из всех теоретически возможных гарантий, так и фактором, практически дискредитирующим и сводящим к нулю любые прочие гарантии любого рода и их реальную ценность... Разумеется - это не значит, что я выступаю против здорового прагматизма в порядке ведения дел, но если вдуматься, - осознование вышеуказанного момента - и есть здоровый прагматизм, в более расширенной его форме, и более разумной, в широком смысле этого слова, а причина здесь довольно проста... И состоит она в том, что на принятие решения о том как поступить и что решить по тому или иному вопросу - зависит прежде всего не от наличия и количества у человека юридических обязательств перед кем-либо, и не от его финансовых, силовых и прочих возможностей, а прежде всего - от его мотива в конкретном случае, формирующегося в соответствии с его системой ценностей и приоритетов, создающих соответствующие стремления и уже как следствия - приводящих к определенному решению... Именно по этому - я всегда уделяю внимание, организуя свою работу так, чтобы все люди, с которыми я сотрудничаю - видели прежде всего явную объективную целесообразность определенного формата отношений и сотрудничества - и соответствие этого прежде всего их личным интересам и приоритетам. И в завершение всего - просто расскажу о себе именно в том аспекте, в каком и я лично предпочитаю узнавать людей по возможности с самого начала... В жизни - я больше всего ценю гармонию между материальным и духовным... Бизнес же для меня - прежде всего это по-сути лишь процесс создания материального и преобразования его в духовное, т.к. в духовном, в том числе получаемом от материального, к примеру - простая радость от возможности подарить близким или даже просто хорошим людям - что-то, чем они живут и мечтают, или же к примеру даже просто разработка и введение на рынок того или иного инновационного продукта, позволяющего компании предоставлять своим клиентом принципиально новый уровень качества - приносит в жизни гораздо более стабильную и непреходящую внутреннюю гармонию, накапливающуюся и не имеющуюся свойства исчезать, а значит - дающую свободу принципиально иного порядка - возможность испытывать удовлетворение от прожитой жизни вне зависимости от текущих обстоятельств... И потому впринципе я и не понимаю по как-то бизнес только ради денег - нет, деньги здесь играли и играют далеко не первую роль, просто это философия жизни, духовный поиск, путь к достижению ее смысла, а уж потом все остальное... В свободное время - люблю активный отдых на природе, на даче, путешествия и просто побеседовать за жизнь в умиротворяющей обстановке о жизни с развитыми в широком смысле этого слова людьми...

Ну и на этом думаю наверное все, извиняюсь если слишком много, но зато данной информации Вам надеюсь будет достаточно, чтобы делать какие-либо взвешенные и обоснованные выводы касательно целесообразности нашего сотрудничества, в любом случае - всегда рад буду обсудить любые возможные направления и главное - все обсуждается....

Current job

• ИК М-консолидация - Генеральный директор⁵³ (from july 2007-07-01 00:00:00.0, Москва)

  Организация и менеджмент инвестиционных и консолидированных бизнес-проектов.

• ГК Ti-units - Коммерческий директор¹⁴ (from february 2006-02-01 00:00:00.0, Москва)

  Разработка и продвижение на рынок медиа и B2B-продуктов маркетингового назначения, маркет-лизинг, информационная безопасность, включая аудит персонала, консалтинговое направление, введение технологий организации аффилированых фултайм и аутсорс-подразделений для различных участков бизнеса клиентов, а также программ менеджмент-консолидации в рамках целевого коммерческого фонда.

Awards and certificates

• Почетный гость, участник Ежегодного форума по международным стандартам финансовой отчетности в Кремле - сертификат, 2008