Минеева Анна Владимировна
Citizenship: Россия
Language proficiency: English - can read professional literature, French - can be interviewed, German - can be interviewed
Competencies: Организация подбора персонала в компании, разработка программ адаптации персонала, проведение корпоративных мероприятий, повышение лояльности сотрудников к компании, кадровое делопроизводство.
Autobiography
Я работаю в области Управление персоналом более 5-ти лет.
В данный момент меня интересует возможность подработки и совмещения дополнительной работы с основной. Если в Вашей компании Вы не исключаете такую возможность и Вам нужен грамотный специалист с большим и результативным опытом работы, рада предоставить свою кандидатуру на рассмотрение. Интересует рекрутмент, кадровое делопроизводство, консультирование соискателей по развитию карьеры и работодателей по эффективному взаимодействию с персоналом.
Provided services
- Персонал > Рекрутмент
- Персонал > Executive Search
- Персонал > Кадровый консалтинг
- Персонал > Тренинги и обучение
- Персонал > Оценка
Current job
- Крупная российская обувная производственная компания Ralf Ringer (3 производственные площадки в Москве, Владимире и Зарайске, а также своя Фирменная Розничная сеть магазинов, общая численность персонала более 2500 человек). - Старший менеджер по персоналу2 (from july 2006-07-01 00:00:00.0)
- Организация процесса подбора персонала в Управляющую компанию, взаимодействие с руководителями департаментов/отделов
- Работа по вакансиям: средний и топ-персонал в Управляющую компанию (специалисты, начальники отделов, директора департаментов и т.д.), вакансии производства (технологи, модельеры, и т.д.) вакансии розницы, а также региональный подбор (дистанционный)
- Разработка и внедрение программы адаптации по всей компании (справочник новичка, личный план вхождения в должность, контроль за прохождением испытательного срока новых сотрудников и т.д.)
- Разработка корпоративной культуры (выпуск корпоративной газеты, организация празднования 10-летия компании и Нового года 2006 и 2007, помощь в наполнении внутреннего сайта и т.д.)
- Кадровое делопроизводство (приказы по приему/увольнению сотрудников, оформление командировок, отпусков, табелей учета рабочего времени и др.)
- Разработка внутренней документации (положения, регламенты, должностные инструкции и т.д.)
- Сотрудничество с кадровыми агентствами и СМИ
- Планирование бюджета на персонал в соответствии со стратегией компании
В подчинении 3 человека: 2 менеджера по подбору персонала и ассистент службы персонала.
University education
- Московский Государственный Университет им. М. В. Ломоносова/, Факультет психологии/Общая психология (дневное отделение)Диплом, 2005
- Академия Народного Хозяйства при правительстве Российской Федерации/, Факультет экономических и социальных наук/ Менеджмент организации (второе высшее образование)2009
Training courses
- Участие в телемосте "Мотивация персонала", Журнал "Кадровое дело", Сертификат, 2006
