Residential area: Россия, Белгород и область³, Белгород
Citizenship: Россия
 
Native language: Русский
 
Language proficiency: English - can be interviewed, German - basic knowledge

 
Competencies: Подбор и адаптация работников: анализ действующей на предприятии системы планирования и подбора персонала, анализ текущей и перспективной потребности предприятия в работниках с учетом задач, стоящих перед предприятием, формирование предложений по совершенствованию данного направления работы; разработка целевых программ поиска и привлечения работников (с учетом текущей и перспективной потребности предприятия в персонале); консультирование по вопросам поиска, подбора и адаптации персонала. Оценка персонала: оценка личностных характеристик работников (тестирование); разработка и внедрение систем оценки: профессиональной компетентности работников (профессиональные знания, умения и навыки, которыми владеет работник) профессиональных компетенций работников (особенности поведения работника, влияющие на эффективность его профессиональной деятельности в компании, основанные на моделях поведения и корпоративной культуре компании); результативности труда работников (показатели, характеризующие конкретные результаты труда работника и эффективность его профессиональной деятельности). Обучение и развитие персонала: разработка и постановка системы обучения персонала предприятия (планирование обучения, организация обучения, оценка результатов); консультационная поддержка по указанным направлениям работы в области обучения и развития персонала, организация обучения по отдельным направлениям.

 
Interrests: Рекрутинг