Организация и контроль деятельности по подбору, развитию, оценке, аттестации персонала. Формирование кадрового резерва, организация и контроль работы с молодыми специалистами. Разработка нормативной документации по персоналу.
Формирование планов по подбору персонала, поиск, оценка кандидатов. Формирование и ведение баз данных по персоналу, кадровое делопроизводство.
ОАО «КОЛЬСКАЯ ГОРНО-МЕТАЛЛУРГИЧЕСКАЯ КОМПАНИЯ» - старший электромеханик цеха автоматики и электроремонта (заместитель начальника цеха по оборудованию) (2002-04-01 00:00:00.0 - 2002-10-01 00:00:00.0)
Организация и контроль деятельности производственных корпусов цеха (административно-технический персонал, отв. за электрооборудование (5 группа), отв. за грузоподъемное оборудование (в т.ч. мостовые краны), отв. за газовое оборудование, отв. за водо-парораспределительные коммуникации и т.п.)
Организация и контроль деятельности по ремонту электрооборудования Компании
Education
University education
Академия государственной службы, Государственное и муниципальное управление, менеджер, 2002
Мончегорский политехнический техникум, Электрооборудование промышленных предприятий и установок, техник-электрик, 1992
Training courses
«Разработка модели бизнеса высокой культуры», Ассоциация независимых консультантов (г. Москва)сертификат, 2006
«Повышение эффективности обучения сотрудников ОАО «ГМК «Норильский никель», дочерних и зависимых обществ», МЕНЕДЖМЕНТ ТРЕЙНИНГ ИНТЕРНЭШНЛ (г. Москва)сертификат, 2003
«Документационное обеспечение деятельности кадровых служб», УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР КОНСАЛТИНГОВЫХ УСЛУГ (г. Санкт-Петербург)сертификат, 2002