Аудиторное обучение сотрудников всех бизнесов Компании (Напитки, Кондитерские изделия, Корма для животных, Мороженое...). Контроль полевого обучения линейными менеджерами своих подчиненных, проведение полевого обучения с супервайзерами и территориальными менеджерами Компании).

Создана система планирования и отчетности территориальных тренеров по полевой и аудиторной активности.
Разработан тренинг по найму персонала, принятый на национальном уровне (20-22.09., г. Москва).
Участие в разработке тренинга по проведению утренних планерок отдела продаж (13-15.10., г. Москва).
Разработан и проведен для Региональных менеджеров по обучению и территориальных тренеров Зоны Восток курс «Тренинг Тренеров» (28.08 – 01.09., г. Новосибирск).
Организована конференция Учебного Центра Компании. Участие в ней в качестве разработчика тренинга для линейных и территориальных управленцев «WCCP FSM M2» (01-03.07., г. Екатеринбург).
Получен сертификат «ECOPSY Consulting» по программе тренинга «Ассессмент Центр как инструмент оценки персонала» (14-18.08., г. Москва).
Получен сертификат компании «Бизнес-Мастер» по программе «Эффективный менеджмент: управление в условиях изменений» (19-21.11., г. Екатеринбург).
Совместно с отделом HR разработаны «Положение об адаптации», «Положение о формировании Кадрового резерва», мотивационные программы для сотрудников Компании различного уровня.

Признан одним из лучших тренеров в Компании:
• 26-31.03.06 – полевое обучение персонала коммерческой службы Московского филиала ОАО Лебедянский
• 13-19.03.06 – командировка в качестве мастер-тренера в Ростовский филиал (обучение тренеров по продажам, внедрение Стандартов Компании)
• ежеквартальное участие в региональных ревью (отчет об исполнении Стандартов на вверенной территории, качественные изменения навыков персонала)
По итогам 2005 года награжден одним из четырех (на всю РФ) корпоративных знаков 3-й степени: «За профессионализм в работе и добросовестное исполнение должностных обязанностей».
Получены 6 внутренних сертификаций на право проведения тренингов:
• «Навыки Эффективных Продаж»
• «Формат Постановки Задач»
• «Навыки Проведения Интервью при найме на работу»
• «Эффективный Коучинг»
• «Система Управления Полочным Пространством»
• «Формат Полевого Сопровождения»
Получены 2 сертификации международного агентства «DOOR Training&Consulting»:
• «Train The Trainers»
• «Coaching Skills»
Проведение тренингов для всех административных уровней Компании: мерчандайзеры, торговые представители, супервайзеры, территориальные и региональные менеджеры по продажам, директора филиалов и допофисов, начальники смежных служб (кадры, логистика, трейд-маркетинг, юридический департамент и бухгалтерия).
Доработка тренингов под соответствующий уровень участников.
Внедрение и контроль исполнения Стандартов Компании и развитие навыков персонала Коммерческой службы на вверенной территории (ЯНАО, ХМАО, Тюменская, Курганская и Свердловская области).